Working Out Loud is een werkwijze waarbij je jouw werk, kennis en processen transparant deelt met collega's en je netwerk. Het draait om openheid, samenwerking en het actief delen van wat je doet en leert. Voor MKB-bedrijven zorgt deze aanpak voor meer zichtbaarheid, betere samenwerking en sterkere klantrelaties.
Wat is Working Out Loud?
Working Out Loud betekent letterlijk "hardop werken" - je maakt zichtbaar waar je mee bezig bent. In plaats van in stilte aan projecten te werken, deel je regelmatig updates over je voortgang, uitdagingen en inzichten.
Dit kan op verschillende manieren: door posts op LinkedIn, updates in teamchats, blogs schrijven of gewoon collega's vertellen waar je aan werkt. Het gaat erom dat anderen kunnen meekijken en meedenken.
De Amerikaanse auteur John Stepper maakte het concept populair met zijn vijf principes: relaties opbouwen, vrijgevig zijn met kennis, zichtbaar werk leveren, doelgericht netwerken en groeien door te experimenteren.
Waarom is Working Out Loud belangrijk?
Voor jouw bedrijf heeft Working Out Loud concrete voordelen. Ten eerste vergroot het je zichtbaarheid. Wanneer je regelmatig deelt waar je aan werkt, blijf je top-of-mind bij klanten en prospects.
Daarnaast verbetert het de samenwerking binnen je team. Collega's weten waar iedereen mee bezig is en kunnen sneller hulp bieden of input geven. Dit voorkomt dubbel werk en zorgt voor betere resultaten.
Ook bouw je zo een sterker netwerk op. Door openlijk te delen krijg je contact met gelijkgestemde professionals die kunnen helpen bij uitdagingen of nieuwe kansen kunnen bieden.
Tot slot positioneer je jezelf als expert in jouw vakgebied. Door kennis te delen laat je zien dat je verstand van zaken hebt. Dit helpt enorm bij het aantrekken van nieuwe klanten.
Hoe werkt Working Out Loud in de praktijk?
Begin klein en simpel. Deel bijvoorbeeld elke week een korte update over een project waar je aan werkt. Vertel wat je hebt gedaan, wat je hebt geleerd en waar je tegenaan loopt.
LinkedIn is hiervoor een perfecte plek. Post regelmatig over je werkzaamheden, maar maak het interessant voor je doelgroep. In plaats van "Vandaag weer hard gewerkt" kun je beter schrijven: "Deze week ontdekte ik dat 80% van onze klanten moeite heeft met X. Daarom ontwikkelen we nu Y."
Intern kun je Working Out Loud toepassen door standups te houden, voortgang te delen in projecttools als Slack of Teams, of door korte weekupdates te sturen naar je team.
Vergeet niet om ook vragen te stellen. Working Out Loud draait niet alleen om delen, maar ook om hulp vragen en anderen betrekken bij je uitdagingen.
Working Out Loud en Framboos
Wij passen Working Out Loud toe in al onze projecten voor MKB-klanten. Bij het bouwen van een moderne website vanaf €499 delen we regelmatig voortgang en vragen we actief om feedback.
Tijdens SEO-trajecten vanaf €299 per maand communiceren we transparant over onze aanpak en resultaten. Klanten weten altijd waar we mee bezig zijn en waarom we bepaalde keuzes maken.
Ook stimuleren we onze klanten om zelf Working Out Loud toe te passen. We helpen bijvoorbeeld met het opzetten van een contentkalender voor LinkedIn of het schrijven van blogs over hun expertise. Deze vorm van content marketing zorgt voor meer zichtbaarheid en nieuwe klanten.
Bij webshop-projecten vanaf €999 delen we het ontwikkelproces stap voor stap. Klanten kunnen meekijken, input geven en leren van het proces. Dit zorgt voor betere eindresultaten en meer tevreden klanten.
FAQ
Is Working Out Loud niet gewoon opscheppen over je werk?
Nee, het verschil zit in de intentie. Working Out Loud draait om het delen van kennis en het helpen van anderen. Opscheppen gaat alleen over jezelf. Bij Working Out Loud deel je ook uitdagingen, fouten en wat je daarvan leert.
Hoeveel tijd kost Working Out Loud?
Veel minder dan je denkt. Begin met 15 minuten per week voor een korte update of LinkedIn-post. Naarmate je er routine in krijgt, wordt het steeds natuurlijker en kost het minder tijd.
Wat als ik geen interessante dingen te delen heb?
Elke ondernemer heeft interessante inzichten, ook al lijkt het werk routine. Denk aan uitdagingen die je hebt opgelost, trends die je ziet in jouw markt, of lessons learned van mislukte experimenten. Deze zijn vaak waardevoller dan je denkt.
Bij Framboos passen wij Working Out Loud toe voor MKB-bedrijven in Barneveld en heel Nederland.